Aworker Обзор ICO

Официальный Сайт

Блокчейн платформу, которой совершают рекруйтмен, называют Aworker. Данная платформа создаст новые условия на рынке по найму персонала. Используя токены WORK и технологию блокчейна, Aworker помогает людям находить наилучшую работу, а копания может отобрать самых компетентных коллег.
Существенные трудности для компаний при наборе рабочих:

Наем хорошего сотрудника – дело не с простых. Очень тяжело выбрать хорошую кандитдатуру и составляет трудность правильная оценка их компетентности.
С высокой стоимостью найма.
Сложно оценить кандидатов. Непросто определить, насколько обладает соискатель профессиональными навыками, поскольку указанные данные не всегда отличаются надежностью. Так как наемный работник при встрече на собеседовании или в резюме может указать какую-либо информацию о себе, которая не всегда может быть правдивой.

Но не только у работодателя возникают проблемы, у наемных рабочих тоже. Две трудности с которыми сталкиваются те, кто ищет работу:

В поиске хорошей работы. Даже, если работник – очень хороший специалист, ему не просто отыскать хорошую работу. Так как в компании поступает много желающих, выбирают лучших из лучших.
Данные о профессиональном навыке человека не оплачиваются компанией. За информацию, которую указывают о себе потенциальные работники в социальных сетях, никто не платит.
Все эти трудности можно решить. В помощь придет Aworker. С его помощью можно:
Намного быстрее находить работу и получать больший заработок.
Компании смогут находить наилучшего персонала, а также будет сокращенная цена на закрытие вакансий.

Aworker пользуется блокчейном, чтобы было возможно создание:

P2P платформы для набора сотрудников. Используя смарт-контракт можно менять установленные правила по найму персонала. Данная возможность предоставляется при рекомендации кандидатуры, другими людьми, при этом каждый участник ключевого этапа рекрутинга получает вознаграждение.
Системы репутации, которой доказываются профессиональные навыки работников.

Токены WORK

Токены являются рабочей монетой. Они привязаны к набору персонала в компании. Компанией должны быть потрачены токены для поиска найму работников. Но важно помнить, что есть ограниченное количество токенов.
У компании появиться приложение, чтобы можно было нанимать и вести переговоры с соискателями. Менеджер сможет создать вакансию, пользуясь возможностями смарт-контракта и проверять ключевые данные о кандидатуре в блокчейн. А именно, какими подтвержденными навыками обладает, в чем он компетентен, какими завершенными проектами он снабжен и тому подобное. В блокчейне компания сможет увидеть достоверные данные, которых сейчас редко можно встретить.
Нами будет создан уникальная платформа, с помощью которой человек сможет продвинуть себя, как профессионал на трудовом рынке и получать вознаграждение за навык и достижение. А у компаний появиться возможность, находить такую кандидатуру, используя децентрализованный рейтинг.
Благодаря децентрализации появляются наилучшие потенциалы для того, чтобы экосистему труда следующего поколения. В котором все смогут показать свои профессиональные навыки и показать себя как надежного сотрудника, буквально сделав несколько кликов мышкой.
Вот некоторые нюансы, которые относятся к целям Aworker:

Создание глобальной децентрализованной экосистемы для компаний и сотрудников, с помощью которой можно найти наилучших работников и зарекомендовать своих знакомых.
Создание глобальной децентрализованной системы оценивания и репутации сотрудников, предоставляемой всему миру.
Создание простых и надежных инструментов подтверждающих репутацию пару кликами.
Даем возможность зарабатывать людям на своих способностях.

Дополнительная информация о проекте :

Веб-сайт: https://aworker.io
Whitepaper: https://aworker.io/docs/Aworker_Whitepaper.pdf
Telegram: https://t.me/aworkerio
Twitter: https://twitter.com/aworkerio
Facebook: https://www.facebook.com/aworkerio
ANN thread: https://bitcointalk.org/index.php?topic=2309254

Автор Bitcointalk