Коворкинг, почему дома работать не вариант?

Всем хороша работа дома, если бы не куча отвлекающих моментов. Если живешь с кем-то, мешают посторонние звуки и движения, если сам - манит подушка и сериал. Не говоря уже о домашних делах, которые никогда не переделать, и о близких, которые редко воспринимают работу дома всерьез.

Дома тебе легко могут сказать: встань, подвинься, помой посуду, сходи в магазин... вообще, чем ты там занимаешься, не понимаю? Тебя просто по ходу обесценивают, мешая сосредоточиться, а потом в этом же и упрекают.

Также очень важны самонастрой и самомотивация. Особенно это касается молодого поколения. Получив интернет в свое полное распоряжение, они в какой-то степени потеряли способность концентрироваться на одной задаче, быть ответственными. А домашняя обстановка дополнительно расслабляет и расхолаживает - без контроля нет и достижений. При этом человек сам не понимает, что с ним происходит, и теряет уверенность в себе, способность строить карьеру.

В коворкинге же ситуация иная: там все равно присутствуют некие правила, и когда критическая масса людей, принявших их, возрастает, они могут одним своим присутствием настраивать на рабочий лад. Срабатывает эффект толпы или же, по словам нашего эксперта, некая "теле" - общая психоэмоциональная доминанта: работать, достигать.

Кроме того, в коворкинге есть люди, следящие за порядком, а значит, эту часть ответственности можно с себя снять, сосредоточившись на главном. Наконец, в коворкинге мы находимся во "взрослом" пространстве, и наши близкие воспринимают это как работу, ответственность - выстраивается некий барьер. То есть, условно говоря, даже если туда вдруг придет мама с бутербродом, она все равно не будет кричать и делать из тебя ребенка.

Свобода и рост

Человек - существо социальное, как ни крути. В коворкинге среди себе подобных можно легко найти партнеров или клиентов, завязать полезные контакты. Но карьерные возможности - это далеко не все. Тут ощущаешь себя причастным к некоему сообществу "посвященных" - молодых, продвинутых, классных людей, с которыми можно обсудить профессиональные темы, родить гениальные идеи и вообще не завянуть в одиночестве. Это отличный способ вернуться в строй для тех, кто, работая удаленно, вдруг обнаружил, что круг общения значительно сократился, а коммуникативные навыки утратились. При этом в отличие от обычного офиса здесь на общении настаивать не буду. И если вы интроверт, ничуть не страдающий в коммуникативном вакууме, никто не помешает вам укрыться за фикусом с ноутбуком и чашкой чая. Свобода!

Еще один бонус - возможность получить новые знания. Ежедневное обучение происходит, во-первых, за счет знакомства с новыми людьми, среди которых высока вероятность встретить тех, кто подскажет, как решить возникшую проблему или повысить эффективность работы. Во-вторых, владельцы коворкингов нередко проводят тематические мероприятия: лекции, семинары, тренинги личностного роста. Скучно не будет!

Наконец, за счет того, что большинство коворкингов работает до 22.00 или 23.00, а то и круглосуточно, вы сможете максимально продуктивно распоряжаться своим временем, даже будучи совой. Также это отличный выход для тех, кто занят в проектах, например, с американскими партнерами, и не понаслышке знает о том, что такое разница во времени.

В общем, не зря коворкинг называют офисом будущего - творческий контингент и молодежь тут уже прочно обосновались.

Но сказать, что коворкинг приемлем для каждого из нас, все-таки нельзя, ведь для некоторых творческих личностей необходимым условием эффективной работы является полное уединение. А иначе "крокодил не ловится, не растет кокос". Возможно, со временем придумают что-то и для таких приверед.