Уважаемые пользователи Голос!
Сайт доступен в режиме «чтение» до сентября 2020 года. Операции с токенами Golos, Cyber можно проводить, используя альтернативные клиенты или через эксплорер Cyberway. Подробности здесь: https://golos.io/@goloscore/operacii-s-tokenami-golos-cyber-1594822432061
С уважением, команда “Голос”
GOLOS
RU
EN
UA
erefec-14
7 лет назад

Государство и пенсионеры, кто кого?

Идет борьба на выживание – государство и пенсионеры, кто кого. Понятно, что у пенсионеров нет никаких шансов, кроме слез в жилетку. Победа будет за государством и это несомненно.
Мне хотелось бы обратить внимание на один аспект взаимоотношений работодателя и работника.
Как известно, работодатель обязан начислять и перечислять на лицевые счета в ПФР работников определенную сумму, зависящую от заработка для обеспечени будущей пенсии. А ПФР обязан контролировать их перечисление от предприятия. Вот здесь то собака и порылась! Не может ПФР проконтролировать миллионы предприятий, да он и не заинтересован. Проще выколотить дотации из бюджета на покрытие «убытка».
Открыто признается, что в России миллионы работников получают серую зарплату без отчислений в фонды. А мужики то об этом не знают! Непосредственно заинтересованные в своевременных и полных перечислениях работники не имеют практически никаких возможностей для контроля и давления.
А ведь решение проблемы лежит на поверхности и все об этом знают!
Давно пора в «расчетные листы» включать зарплату в полном объеме, т.е. начислено, удержано в ПФР, в ФОМС, в ФСС, удержан НДФЛ и в перспективе бездетный.
Каждый работник каждый месяц видит свою реальную зарплату и свои перечисления на пенсию, лечение, страхование, сумму в местный бюджет. Не составит никакого труда каждому проверить свой индивидуальный счет раз в год, а при расхождении ПФР берет на заметку предприятие и приводит его в меридиан проверкой со штрафами.
Всё, проблема серых зарплат решена на 99%. Всегда найдется хотя бы один работник, недовольный своей «серой» зарплатой, а это уже повод для сплошной проверки за три+ года! Проблемы со стажем тоже не стало.
Однако, этого никогда не будет по простой причине – в этом случае не удастся «махать» как флагом, заявлениями о самом низком налогообложении. Каждый будет видеть, что половину или даже более от заработанного у него отбирается ещё до получения. Придет конец сказке, что за работника в фонды платит предприятие и это не имеет отношение к рабочим. Имеет, ещё как имеет. Достаточно уже лапши на ушах о наглых и жадных предпринимателях.

0
0.086 GOLOS
На Golos с June 2017
Комментарии (10)
Сортировать по:
Сначала старые