Уважаемые пользователи Голос!
Сайт доступен в режиме «чтение» до сентября 2020 года. Операции с токенами Golos, Cyber можно проводить, используя альтернативные клиенты или через эксплорер Cyberway. Подробности здесь: https://golos.io/@goloscore/operacii-s-tokenami-golos-cyber-1594822432061
С уважением, команда “Голос”
GOLOS
RU
EN
UA
oksi969
6 лет назад

Специалисты по Дизайну Человека, психологии и похожих наук

Всегда было довольно много людей, которые хотят помогать другим людям, но и получать за свой труд вполне достойное вознаграждение.


Но вот беда таких специалистов, на мой взгляд, такая, что они либо путают приоритеты, либо действительно не умеют просто и понятно преподносить свои знания. Если бы все эти люди работали для того, чтобы сделать знания более доступными, простыми, понятными, разве была бы необходимость в таком количестве специалистов?
На самом деле, такая моя точка зрения сформировалась еще в университете, я не совсем понимала на первых курсах, зачем усложнять и говорить о вполне понятных вещах запутанно, используя терминологию от которой вскипают мозги. Но я смирилась, стала воспринимать это как зарядку для ума.
На данный момент, не смотря на обилие специалистов в различных областях я всегда делю их на две категории: те кто умеет объяснять просто и те, кто усложняет.
Почему так происходит? Причин может быть масса, но основные, как я вижу: это страх, что знания станут слишком доступны и понятны каждому, а специалист здесь уже будет не нужен, это не умение преподнести информацию так, чтобы другой человек действительно вас понял, а не сделал вид, что понял, ориентация на материальный результат и цель, а не на процесс и обратную связь.
Бывает, так же, что у каждого специалиста свои склонности к подаче информации - у кого-то лучше получается устная передача, у кого-то статьи, у кого-то аудио или визуальная презентация.
Мне всегда очень важны отзывы о проделанной работе, как иначе понять насколько она была продуктивной и что можно поменять в подходе? Умение развиваться - это здорово.
Есть еще такой тип людей, и это не миф, а реальность, которые с одной стороны хотят учить других, а с другой бояться наплодить себе конкурентов. Но без конкуренции нет развития! И это факт.
Чем более понятными станут знания, которыми вы делитесь, чем более щедрыми вы будете, тем активнее будет развиваться человечество и вы сами. Лишь в достойном окружении можно не останавливаться, а продолжать двигаться к еще большим успехам.
Единственное, что на что всегда стоит обращать внимание - сколько личного времени вы тратите. Потому что время не вернуть и оно должно вознаграждаться и приносить пользу, будь то материальную или духовную. Поэтому здесь моя позиция такая: я готова делиться знаниями и делать это продуктивно, понятно, делиться опытом, но если это происходит не по моему желанию и вдохновению, а по чьей то потребности, то это должно оплачиваться.
Я люблю говорить о Дизайне Человека и с удовольствием это делаю с друзьями, знакомыми и с теми, кому интересны разные вопросы по этой теме, но полные разборы карт и конкретные списки вопросов, ответы на которые занимают много моего внимания и времени - это уже происходит за вознаграждение.

Лиса @oksi969

2
3.364 GOLOS
На Golos с February 2017
Комментарии (2)
Сортировать по:
Сначала старые