Главные HR-тренды 2018 года
Не исключено, что кто-то уже почувствовал, что работать стало комфортнее. Скажем, теперь проще регулировать свой рабочий график, или босс не только требует результатов, но и интересуется вопросом профессионального развития подчиненных. Как утверждают некоторые эксперты, изменения этого типа со…